Мое меню

Мотивация персонала лежит на перекрестье, как проблем, так и достижений организации.

Анализ внутренней и внешней среды ООО КраМЗ-Телеком

Характеристика предприятия

Объектом исследования является ООО "КраМЗ-ТЕЛЕКОМ", которое осуществляет свою деятельность на основании Устава № 577 от 12.08.1998 г. и Свидетельства о государственной регистрации, как дочернее предприятие ОАО "КраМЗ".

Организационно-правовая форма.

Полное наименование общества: Общество с ограниченной ответственностью "КраМЗ-ТЕЛЕКОМ".

Сокращенное наименование общества: ООО "КраМЗ-ТЕЛЕКОМ".

Местонахождение и почтовый адрес: 660111, РФ, г. Красноярск, ул. Пограничников, 42, стр.3.

Уставный капитал общества составляет 170023000 (Сто семьдесят миллионов двадцать три тысячи) рублей. Размер доли участников в уставном капитале определяется в процентах.

Общие сведения.

ООО "КраМЗ-ТЕЛЕКОМ" было организовано на базе цеха связи ОАО "КраМЗ" на данном этапе перед предприятием стояла задача выжить не за счет ОАО "КраМЗ", была проделана большая работа по получению лицензий на услуги связи. В 2000 г. ООО "КраМЗ-ТТЕЛЕКОМ" было включено в корпоративную сеть "Русал".1 марта 2002 г. "КраМЗ" передал часть своих активов в собственность ООО "КраМЗ-ТЕЛЕКОМ", уставной капитал общества был увеличен на 170 млн. руб., произошло расширение кадров - была создана бухгалтерия. Изменились и задачи предприятия: необходимо было сохранить переданное имущество в целости и сохранности и организовать бухгалтерский учет, для этого в течении года был осуществлен переход на программу 1С. Кроме того предприятие начало сдавать основные средства в аренду для чего потребовалось - оформление права собственности и аренда земли под объектом, на это ушло примерно 2 года. В декабре 2007 г. у предприятия появился еще один вид деятельности - продажа энергии, которая заключалась в покупке оптом и продаже потребителям. В 2009 г. к ООО "КраМЗ-ТЕЛЕКОМ" был присоединен ОИТ (отдел информационных технологий).

ООО "КраМЗ-ТЕЛЕКОМ" структурных подразделений не имеет.

    Руководство и лидерство

    Лидерство и руководство — это два разных понятия. Руководство концентрирует внимание на том, чтобы люди делали вещи правильно, а лидерство — на том, чтобы люди делали правильные вещи...

    Понятие и сущность кризисной ситуации

    Понятие "кризис" тесно связано и с понятием "риск", которое в той или иной мере влияет на методологию разработки любого управленческого решения...

    Копирование материалов сайта запрещено © 2021